Etkili Liderlik Egitimi

About this book

Etkili Liderlik Egitimi (ELE) calisanlarindan en ustun verimi almalari icin liderlere yardimci olmak amaciyla sunulan basarisi kanitlanmis bir model."Iliski kurma egitimi" son yillarda ne kadar onem kazanmis olsa da ne yazik ki calisanlarin buyuk bir bolumu takimin etkin uyeleri olmak icin hicbir egitim almamaktadir. Aslinda bircok sirket boyle bir egitim vermek icin gercekten hicbir harcama yapmamaktadir. Bircok firma, eger ayakta kalmak istiyorsa, "ortaklik iliskileri" kurmak icin gereksindikleri becerileri hem liderlere hem de calisanlarina ogretmek zorundadir artik. Sirketlerin birer "egitim kurumu" olmalari gerekmektedir.Liderlik konseptinin uzerini orten gizin buyuk bir kismi artik kaldirildigina gore, bundan boyle etkin bir lider olabilmenin kosullarini cok daha kesin bir bicimde tarif etmek mumkundur. Elimizdeki binlerce calisma bircok organizasyon ve gurup tipi uzerinde yapilan saglam arastirmalardan elde edilen kanitlara dayanan bir lider etkinligi (leader effectiveness) mode